三圈磨具 远东砂轮六十年辉煌成就

    苏州远东砂轮有限公司为连续6年中国500强之一创元投资发展（集团）有限公司旗下，上市公司创元科技的全资子企业，是国家机械工业联合会磨料磨具行业重点龙头企业，中国机床工具工业协会磨料磨具分会副理事长单位、中国机械工业工具协会超硬材料协会副理事长单位、中国磨料磨具标准化技术委员会单位。公司前身为苏州砂轮厂，集60年磨料磨具科研、自主创新、生产经营、企业文化之成果，生产高品质的涂附磨具和固结磨具。公司综合经济指数连续10年位居全国磨料磨具行业前列。

    公司地处中国最发达的三大经济带之一长三角经济带的中心区域，经济、交通、物流、信息、人文等各方面条件都很发达。良好的宏观环境使这片区域成为了一块投资热土，吸引了众多国内外的有实力的大企业来落户、生根和发展。 “三圈”品牌作为中国磨料磨具行业的知名品牌，不仅仅是远东公司的骄傲，同时也是中国磨料磨具行业的骄傲。“三圈”品牌不是一朝一夕就形成的，他凝聚了数代远东人毕生的心血与汗水。从当年一个仅十来个人的小作坊，到现在一个资产上亿的大型现代化企业，足以说明远东公司所取得的辉煌业绩。公司深知创品牌不易，保品牌更不易，这些年来，远东公司一直将品牌建设作为公司经营发展的一大主要工作来抓，生产经营工作也都是围绕着品牌而具体展开的。经过一代又一代远东人的不懈努力，“三圈”品牌荣获江苏省著名商标，并且成功进入了国际市场。  

    公司于2006年实施了产业升级，扩张性整体搬迁，在苏州市高新区浒关工业园购置236亩土地，兴建现代化企业，用于企业搬迁及发展涂附磨具项目。公司整体搬迁后对陶瓷、树脂砂轮、金刚石制品等固结磨具在装备、工艺、技术、物流方面进行改造提升的同时，产品线得到了延伸，产品种类不断增加，产品品质得到了很大幅度提升。公司一期投资1.3亿元，从德国引进了先进涂附磨具生产线、布基处理线。目前已形成年产中高档涂附磨具1000万平方米的生产能力。目前公司已成为集固结磨具和涂附磨具为一体的现代化磨料磨具产业基地。公司在注重硬件资源投资的同时，也十分重视软件资源的投资，先后引进了一大批技术、生产经营、企业管理等方面的各类人才，同时也不断加强企业员工的培训，经常组织员工参加各类专业培训，做到企业与员工共同进步和发展。

    公司目前的客户主要集中在长三角经济带中心，其中又以江浙沪市场为代表，占据了当地绝大部分的市场。这几年随着企业的不断发展，市场也得到了不断拓展，目前已发展至珠三角、京津唐、华中、华南、西南等区域。在国内市场发展的同时，公司也一直积极开拓国际市场并取得了不小的成绩，“三圈”牌产品远销欧美、东南亚、中东、大洋洲多个国家和地区。

    公司深知产品质量就是企业生命和品牌的保障，因此始终坚持不懈将产品质量管理放在首位。公司在严格执行国家及行业标准的基础上，制定并执行较国家和行业标准更为严格的企业标准。公司拥有各类专业技术人员100多人，其中高级技术人员40多人，具有国内外先进水平的各类开发设备及检测试验仪器200多台套，对每一批产品都实施100%的全检工作。公司先后通过了英格尔认证公司ISO9001质量管理体系认证及德国MPA安全认证，切实对照质量管理体系文件要求开展工作。

    回顾远东公司五十多年来的发展史，令人感动和自豪。当年的远东公司只是一个地方性的砂轮生产企业，同当时的一些国字号磨料磨具企业相比，无论是规模、还是技术等方面都远远比不上他们。但经过数代远东人的艰苦创业，目前发展成为了中国磨料磨具行业的知名企业，而当年的那些国字号大企业却纷纷销声匿迹了。公司充分利用企业自身工艺装备、技术、人才等优势，肩负着“打造创元主业、振兴民族产业”的神圣使命，誓将远东公司打造成中国一流、世界先进的集固结磨具和涂附磨具为一体的综合性大型磨料磨具研发、生产基地。为实现“中国磨料磨具行业的引领者、世界磨具行业的先进者”的愿景目标而不断努力着！

    在肯定公司取得成绩的同时，我们不否认在企业的发展过程中也不可避免地遇到了这样和那样的问题。尤其是自去年下半年以来，国家相继出台了一系列政策性的宏观调控政策。一方面，对那些高耗能、高排放、高污染的产业进行严格的限制性发展，对达不到要求的小企业进行关闭整顿。另一方面，实行从紧的货币政策，以减少盲目不必要的投资建设。磨料磨具行业作为资源消耗性企业，在这种国内外经济环境下受到的影响尤其明显。自去年以来，作为资源性的磨料由于受到国家限采政策以及煤电价上涨等多种因素影响，造成原材料市场供应量急剧减少从而导致磨料价格一涨再涨。同时电、天然气价格及用工成本的上涨，进一步导致生产成本上涨。很多国内生产企业也受到原材料成本上涨、资金供应链紧张等多方面的影响，生产规模也出现了相应的缩小。这对远东公司来说既是挑战，同时也是机遇。当遇到这些困难时，远东公司变压力为动力，苦练内功、迎难而上，通过节能降耗、工艺改进、技术革新、开发新产品等一系列措施，促使公司逆誓而上，持续创新发展。

    人才是企业最宝贵的财富。公司自身培养了很多各类高素质专业人才，每年也引进不少人才。为了充分发挥各类人才的聪敏才智和创造性，公司大胆使用人才，为每一位人才提供了施展才能的舞台。使用人，更要留住人。为此企业潜心构造了以人为本的文化氛围，并不断提高对各类人才的生活待遇条件，使他们能够安心工作，乐于在远东公司施展各自的才华。

    中国作为一个超硬材料的生产大国，生产的超硬材料产量很大。但同一些欧美企业相比，创造的产值和利润却很低，而且主要集中在低端产品。许多国内生产企业为了抢市场而大打价格战，结果扰乱了正常的市场价格体系，企业自身也大伤元气。中国的超硬材料生产企业要走出这种困境，必须要从源头抓起，提高产品的质量，不能为了降成本而以牺牲质量为代价。更重要的是积极开发高、新、特产品，靠技术含量来提高经济效益和社会效益。

    作为中国磨料磨具行业的一名成员，我们深切期盼中国磨料磨具行业能够健康有序发展，全面提高整体的行业水平和产品竞争力，合理开发和利用国家的资源，使中国磨料磨具行业既大又强，缩小与先进国家同行的差距，在国际市场中占有一席之地。最后，祝愿中国磨料磨具行业的所有企业都发展顺利，共创辉煌。